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選考概要

どういった基準で企業を選びましたか？また他にどんな企業を受けていましたか？

自分の専攻が活かせる電機、機械、化学メーカーを探していた。その中で関東勤務、社員さんの雰囲気、自分の素養を活かした研究ができるかを重視した。他には電機メーカーや化学メーカーを志望していた。

他社と比べてこの企業の魅力はどんなところだと思いますか？

業界の中では高いシェアを誇っていること、グローバルな展開をしていること。

選考応募時に職種別選考になっていましたか？どのような職種別に分けられていましたか？

文系、理系が分かれているのみ。

選考中に配属先等の希望について確認するプロセスはありましたか？タイミングと希望項目について教えてください。

面接の中で希望職種の確認があった。研究職を希望していた。

あなたが受けられた選考フローについて教えてください。

早期選考。ES提出、Webテスト受検→二次面接（一次面接免除）→最終面接

この企業を受けるにあたり特に工夫したことはありますか。

ESや面接で自分が主体的に行動できる人間であることをアピールした。グローバルな展開をしていることから英語力のアピール、研究職志望であるから研究の話が出たときに理論的かつ、熱意を持って取り組んでいることのアピール。

各選考を受けるにあたって事前にやっておけばよかったと思うことがあれば教えて下さい。

聞かれる質問は基本的なのそこまで難しくなかった。

この企業の選考を受ける後輩の皆さんへのメッセージをお願いします。

早期選考に入ればステップが減りとても楽なので興味があるなら早めから動けるといいと思います。

参加したイベント

イベント名

課題提出＆フィードバック

実施時期および時間

実施時期：44105

イベント内容

与えられた4つの課題のうち1つを提出すると、それに対してFBがある。自分は次世代の紫外ランプについての課題を提出した。

注意した点・感想

HPや製品情報から製品の現状と課題から、今の製品にどんな付加価値が付けられるかを考えた。pptで課題を作成するが、その見せ方にも注意した。この課題を提出すると一次面接が免除になるので、志望度が高い人は積極的に参加するべきだと思います。

WEBテスト_筆記試験

テスト方法

WEBテスト

実施時期および場所

形式

SPI

結果通知時期および結果通知方法

二次選考

面接名

二次面接

実施時期

2021年2月

面接時間

1時間

面接会場

WEB

面接官の人数および学生の人数

面接官の人数：2名 学生の人数：1人

面接官の特徴

人事担当と技術系の方

質問内容

志望動機、入社後やりたい仕事、実現したいこと、ガクチカなど。基本的にESの内容にそって聞かれる。ESの内容以外では、他社の選考状況や志望度を聞かれた。最後に逆質問で終了。

雰囲気

基本的に和やか

注意した点・感想

基本的にESの深堀で、そこまで特殊なことは聞かれなかった。ガクチカでどんな困難、課題があってどうそれに向き合ったかということは特に深堀された。リーダーシップと考えて行動する力をアピールした。一般的な面接対策をしておけば問題ないと思う。

結果通知時期および結果通知方法

最終選考

選考名

最終面接

実施時期

2021年3月1日

面接時間

30分ほど

面接会場

WEB

面接官の人数および学生の人数

面接官の人数：2名 学生の人数：1名

面接官の特徴

役員と人事担当

質問内容

ESの内容に沿った質問。志望動機やなぜ他社でなくこの会社なのか、他に志望している会社、入社してやりたい仕事、携わりたい製品、ガクチカと学生時代の経験をどう仕事に生かすかなど。競合他社や他のメーカーとの違いや志望度の質問。

雰囲気

非常に緊張感があるが、面接官の方々は和やかな雰囲気にしようと努めてくださった。

注意した点・感想

質問の内容に対して端的にわかりやすく、かつ自信を持って話すようにした。入社後、やりたいことや携わりたいことを深く聞かれたときは少し詰まってしまったが、その分ガクチカの深堀でリーダーシップのアピールをした。

結果通知時期および結果通知方法

内定後

内定時期

2021年3月

承諾検討期間

なし

承諾/辞退およびその理由

承諾/辞退：辞退 理由：業界

承諾/辞退理由の詳細

面接官の人柄などはよかったが、業界、製品が狭いのと、他に志望度が高いところに内定をもらったから。

内定後の拘束、研修など