投稿者情報
ニックネーム：chem
京都大学大学院/工学研究科高分子化学専攻/21年
選考企業情報
企業名（正式名称）：東レ株式会社
職種：技術系
インターン参加：参加していない
最終選考結果：2次選考通過
本選考体験談
選考概要
選考先に興味を持ったきっかけは何ですか？
極限追求という文化に惹かれたため。
どういった基準で企業を選びましたか？また他にどんな企業を受けていましたか？
研究開発に力を入れているかどうか。また、自分の専門が活かせる分野があるのかどうか。部署間での連携などが行われているのかどうか。他にも研究設備が充実しているような化学メーカーを中心に就職活動を行っていた。
他社と比べてこの企業の魅力はどんなところだと思いますか？
粘り強く開発を進めて新しいものを生み出すところ。
選考応募時に職種別選考になっていましたか？どのような職種別に分けれていましたか？
化学系や機電系という分け方だった。
選考中に配属先等の希望について確認するプロセスはありましたか？タイミングと希望項目について教えてください。
最初から、部署ごとに選考が行われた。
あなたが受けられた選考フローについて教えてください。
ES・webテスト→一次面接→二次面接→最終面接
この企業を受けるにあたり特に工夫したことはありますか。
最初から部署ごとに分かれて選考が行われたので、ピンポイントにアピールできるように準備をした。各部署の事業内容などについてあらかじめ詳細に調べ、自分が活躍できそうな場所をイメージしておくように心がけた。
各選考を受けるにあたって事前にやっておけばよかったと思うことがあれば教えて下さい。
自分の専門をどう生かすかというイメージを練っておくこと。
この企業の選考を受ける後輩の皆さんへのメッセージをお願いします。
研究プレゼンが占める割合が大きいので、質疑応答などの対策を十分にするといいと思います。
WEBテスト/筆記試験
テスト方法：WEBテスト
実施時期：2019年12月
実施場所：専用試験会場
試験時間：1時間
形式：テストセンター
対策方法：専用問題集
結果通知時期：1週間以内
結果通知方法：メール
一次面接
面接名：一次技術面接
実施時期：2020年1月上旬
面接時間：30分
面接会場：その他
面接官の人数：5人
面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）：技術系社員
学生の人数：1人
会場到着から選考終了までの流れ：
到着後別室に案内され、面接後、解散
質問内容：
研究内容について主に聞かれた。中でも、どんな分野に詳しいかなど、専門性を見極めて部署とのマッチングをはかるような質問が多いように感じた。働く上での価値観などについても聞かれた。志望度についての質問もあった。
雰囲気：やや堅い雰囲気
注意した点・感想：
少し雰囲気が堅かったので緊張したが、あいまいな答えにならないようにしっかりと考えを組み立てるようにした。マッチングが重視されているように感じたので、企業に合うように自分の専門を説明するようにこころがけた。
結果通知時期：1週間以内
結果通知方法：電話
二次面接
面接名：二次技術面接
実施時期：2020年1月中旬
面接時間：1時間
面接会場：企業オフィス(支社)
面接官の人数：2人
面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）：研究所長
学生の人数：1人
会場到着から選考終了までの流れ：
到着後面接し、そのまま解散
質問内容：
研究についてのプレゼンを行い、それについて質疑を行う形式だった。研究内容について詳しく掘り下げられた。なぜそのように考えたか、など、論理的思考力を見られているように感じた。また、専門性についても詳しく聞かれた。
雰囲気：
和やかではないが、厳しくもなかった。
注意した点・感想：
プレゼンテーションが重要視されていると聞いていたので、スライドは十分に作りこんだ。専門外の人にも添削していただき、パッと見て分かるようなスライドを作成するように心がけた。本番は、落ち着いて面接官の意図を把握するようにした。
結果通知時期：1週間以内
結果通知方法：電話
