登録者情報
ニックネーム:来留造
大阪公立大学大学院 工学研究科 物質化学生命系専攻 化学工学分野 / 24卒

選考企業情報
企業名:Daigasガスアンドパワーソリューション株式会社
職種:エンジニア職
インターン参加:短期インターン参加
最終選考結果:最終選考通過(内定)

エントリーシート

大学で学んでいること、研究内容について教えてください。(200字以内)

私は次世代半導体用の新規配線材料の研究を行っています。最先端の微細配線では、現在の主な配線材料である銅の急激な抵抗上昇が問題であり、そこで銅よりも配線抵抗が小さいと推測される○○に着目しました。○○を成膜し、膜の物性をXRDやXPS等の測定機器を用いて評価しています。銅よりも低抵抗下できれば、最先端配線への応用が期待でき、電子デバイスの高速化、信頼性向上に繋がると考えています。

Daigasグループのインターンシップで得たいこと・学びたいことは何ですか?(400字以内)

私は人々の不自由なく安定した生活を支える仕事に就きたいと思っており、自身の取り組んだ仕事によりお客様に喜んでいただけるとやりがいを感じます。ガスエネルギーは家庭の人々の生活だけでなく、製造産業、電力発電など社会には欠かせない要素であり、やりがいを持って仕事ができる貴社のエネルギー事業に注目しています。持続可能な社会の実現に向けてガス事業のみならず、新規事業や海外事業など新たな挑戦を続ける貴社の姿勢を魅力的に感じており、会社とともに自身も成長できる職場だと感じています。また、エネルギー新時代が到来している中、エネルギーの安定供給だけでなく、研究開発を絶えず行うことにより付加価値を創出するなど、エネルギー事業の発展を可能としている貴社の高い技術力や成長戦略を現場で直に学び、さらに課題解決のための必要な考え方や姿勢を社員の方から学びとり、貴社にどう貢献できるか掴みたいと思います。

あなた自身について自由にPRしてください。(300字以内)

私は目標に対して行動を起こし、最後まで努力を怠らないことが出来ます。私は大学から新しいことに挑戦しようと思い、大学の○○に入部し○○を始めました。その年の冬の演奏会で思い入れのある曲が演奏されることになりましたが、通例、初心者はその演奏会に出演できない決まりでした。私は何とか出演したく、授業の空きコマ、休日等のすき間時間に練習したり、プロ演奏家のもとに通いご教授いただくなどして、学業とアルバイトとの両立をしながら必死に精進を重ねました。その努力と上達具合が認められ、念願の冬の演奏会に出演出来ました。社会人としてもこの強みを活かし、任された仕事に対して粘り強く取り組んでいきたいと思います。

各質問項目で注意した点

とにかく分かりやすく、自分の伝えたいことが100%相手にも伝わるように。

結果通知時期および結果通知方法

結果通知時期:その他 結果通知方法:その他

インターン参加内容

インターンシップ名

【基盤・OGNW】現場体感型インターンシップ

インターン参加企業を知ったきっかけは何ですか。

LabBase

どういった基準でインターンを選びましたか。また他にどんなインターンを受けていましたか。

とりあえず名のある企業のインターンシップを受けていた。このインターンシップも、関西では有名な大企業であるDaigasグループの基盤会社であることが応募の決め手となった。他には自身の興味のある分野の会社にも1day、2~3day、1weekいずれも、複数応募した。

このインターンを受けるにあたり特に工夫したことはありますか。

今まで全く業界研究していなかった分野であったため、とにかくいろんな知識を吸収するよう努めた。そのためにも、社員に質問できる場では何度も挙手して質問した。その方が、業界研究にもなり、人事から積極性を評価されるため一石二鳥だった。

インターンを受けるにあたって事前にやっておけばよかったと思うことがあれば教えて下さい。

特になし。

実施日程および場所

実施日程:2月中旬 実施場所:製造所および本社ビル

インターンの形式

グループワーク

インターン期間

4日間

参加社員数および参加学生人数

参加社員数:全体で10名ほど 参加学生数:30名ほど

参加学生の属性

学部3年生が6割程度 理系

報酬の有無

無し

交通費補助の有無

有り

インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容

オンラインと現場実習のハイブリッド。現場1日目は施設見学、社員との座談会が主。現場2日目は社員座談会と班に分かれてグループワーク。各班発表し、最優秀班を社員により決定される。(ちょっとした景品あり) 最終日はオンラインで、他の基盤会社らの人達とも合同で(仕切りはDaigasグループの人事)、グループワーク→発表。総じて社員との距離が近い。

インターン中の社員との交流

秘術系社員

インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ

むさ苦しい、大変。

インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ

ほのぼの、(現場に出る職は)大変。