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選考概要

企業選びの基準と併願企業

企業選びの基準は、「ITの力で社会の生産性向上に貢献できること」 と「要件定義な...

他社と比較した際の企業の魅力

100%自社内開発という環境のもと 、Object Browser事業やERP事...

職種分類の有無と選考形式

配属希望確認の有無とタイミング

エントリーシート提出の段階で、「希望職種（技術職）」 や「希望勤務地（さいたま本...

ポートフォリオ（自己紹介資料）の提出の有無と内容

受験した選考ステップ

企業選考に向けた準備

ERP（GRANDIT）事業の紹介ページを確認し、入社後の事業貢献イメージを具体...

事前にやっておけばよかったと思うこと

入社までにやっておいた方が良いこととして挙げられた「基本情報技術者試験」の取得 ...

後輩へのメッセージ・アドバイス

システムインテグレータの選考では、単なる結果だけでなく、論理的に問題を切り分けて...

参加したイベント

イベント名

実施時期

時間

内容

会社概要、企業理念・ミッション（「時間を与えるソフトウェアを創り続ける」）、主要...

注意した点・感想

特に印象に残ったのは「時間を与えるソフトウェアを創り続ける」という企業のミッショ...

WEBテスト/筆記試験

テスト方法

実施時期

実施場所

試験時間

形式

対策方法

一般的なWEBテストの対策本を用意し、3周ほど繰り返し解くことで、出題形式や特有...

結果通知時期および結果通知方法

一次選考

面接名

実施時期

面接時間

面接会場

面接官の人数

面接官の特徴

学生の人数

会場到着から選考終了までの流れ

質問内容

面接では、まず自己紹介と大学での専攻内容について質問され、その後に当社の志望動機...

雰囲気

基本的には和やかな雰囲気でしたが、技術的な取り組みや「なぜその手法を選んだのか」...

注意した点・感想

単なるエピソードの羅列にならないよう、自分の強みである論理的な課題解決力 が企業...

選考中に直面した困りごと

実習で使用したMQTT通信 の挙動や、開発環境構築の際のエラー内容についてかな...

結果通知時期および結果通知方法

二次選考

面接名

実施時期

面接時間

面接会場

面接官の人数

面接官の特徴

学生の人数

会場到着から選考終了までの流れ

質問内容

面接では、まず実際に取り組んだプロジェクトについて詳細に深掘りされ、特に実習にお...

雰囲気

開発部門の責任者が同席していたため、技術や開発手法に対する深掘りが多く、適度な緊...

注意した点・感想

事前にERPのページを確認して入社後のイメージを固めるよう入念に準備しました 。...

選考中に直面した困りごと

エンジニアとしてどういった努力をしていて、入社後どういった努力をしてくれるか と...

結果通知時期および結果通知方法

最終選考

面接名

実施時期

面接時間

面接会場

面接官の人数

面接官の特徴

学生の人数

会場到着から選考終了までの流れ

質問内容

面接では、まず5年後・10年後のキャリアビジョンについて問われ、その中で当社で具...

雰囲気

これまでの面接に比べて非常に重厚感があり、自分の内面や価値観が会社の文化に本当に...

注意した点・感想

最終面接は「熱意」が重要視されると考え、事前に会長のブログをしっかりと調べておく...

選考中に直面した困りごと

経営層が相手だったため、質問の視座がこれまでの面接よりも格段に高く、「ITの力で...

結果通知時期および結果通知方法