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選考概要

どういった基準で企業を選びましたか？また他にどんな企業を受けていましたか？

IT企業、同業他社

他社と比べてこの企業の魅力はどんなところだと思いますか？

大企業であるため安定している、勤務地が関東が多い

選考応募時に職種別選考になっていましたか？どのような職種別に分けられていましたか？

SE・営業は同じコース、そのほか人材系など

選考中に配属先等の希望について確認するプロセスはありましたか？タイミングと希望項目について教えてください。

内内定後、配属先確認の面談があった。基本的にはインターンシップで参加したところに配属される。

あなたが受けられた選考フローについて教えてください。

ES→最終面接

この企業を受けるにあたり特に工夫したことはありますか。

同業他社の研究をして、この会社でしかできないことと、自分がしたいことを明確にして、論理的に回答できるようにした。またインターンシップに参加したので、その経験から学んだことをどう仕事に活かしたいかを考えた。

この企業の選考を受ける後輩の皆さんへのメッセージをお願いします。

インターンに参加すればかなり選考フローがカットされるので、インターン参加をまず目標に頑張るといいと思います。

参加したイベント

WEBテスト_筆記試験

ジョブ選考

一次選考

二次選考

三次選考

最終選考

選考名

premium event2

実施時期

12月上旬

面接時間

45分

面接会場

企業オフィス(本社)

面接官の人数および学生の人数

面接官の人数：1人 学生の人数：1人

面接官の特徴

人事部長

会場到着から選考終了までの流れ

控室に案内され、時間になったら面接室に入る。終わったらそのまま帰宅。

質問内容

・インターンの感想、反省 ・10年後の自分の将来像 ・入社したらどんな強みを発揮してどのような仕事をしたいか ・入社後不安なことはあるか ・学生時代に頑張ったこと ・この会社を選んだ理由 ・他社と違うところは？

雰囲気

きっちりとした面接の形式で、緊張感はあるが面接官は穏やかな雰囲気で、学生の素を引き出そうとするような質問内容であった。

注意した点・感想

発言内容に矛盾がないようにした。また、会社についてしっかりと調べ、この会社で自分がやりたいことと会社にもたらせること、会社が求めている人材であることをしっかりとアピールするように心がけた。緊張しすぎないように注意した。

結果通知時期および結果通知方法

結果通知時期：4~5日以内 結果通知方法：メール

内定後

内定時期

12月中旬

承諾検討期間

5ヶ月ほど

承諾/辞退およびその理由

承諾/辞退：辞退 理由：配属勤務地

承諾/辞退理由の詳細

関西勤務希望だが、ほぼ東京勤務で確定だったため

内定後の課題の有無

不明

内定後の拘束、研修など

内定後の拘束：特になし 内定後の研修など：不明

自分以外の内定者の所属大学

早慶が多い。MARCHもいる。