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選考概要

どういった基準で企業を選びましたか？また他にどんな企業を受けていましたか？

自身の化学のバックグラウンドを活かせるかどうか、また研究に力を入れている会社かどうかを基準に選びました。また、福利厚生が充実しているかも見ました。他には、日産化学や三菱ケミカル、旭化成などを受けていました。

他社と比べてこの企業の魅力はどんなところだと思いますか？

研究に非常に力を入れており、中でも基礎研究にも力を入れているのが魅力的でした。

選考応募時に職種別選考になっていましたか？どのような職種別に分けられていましたか？

研究職として選考を受けました。その他の職種に関しては不明です。

選考中に配属先等の希望について確認するプロセスはありましたか？タイミングと希望項目について教えてください。

ジョブマッチング会が終わった後に、第５希望まで希望配属先のアンケートが取られます。

あなたが受けられた選考フローについて教えてください。

ジョブマッチング会（二次選考は他企業内々定のため辞退）

この企業を受けるにあたり特に工夫したことはありますか。

研究に力を入れている会社なので、自身が大学院で研究に対して、どれくらいの熱量を持って、どのように考えて行っているのかをアピールするように心がけました。また、他人とのコミュニケーションも大事にしている印象があったので、自身の研究室での役回りなどもアピールするようにしまた。

各選考を受けるにあたって事前にやっておけばよかったと思うことがあれば教えて下さい。

各事業所や研究所の違いをしっかり理解しておくことは大事だと思います。

この企業の選考を受ける後輩の皆さんへのメッセージをお願いします。

大学院での研究姿勢も見られるので、就活のかたわらで、しっかり研究することも大事だと思います。

WEBテスト_筆記試験

テスト方法

WEBテスト

実施時期および場所

実施時期：1月上旬 場所：専用試験会場

試験時間

1時間

形式

テストセンター

試験科目

能力適性検査（言語・非言語）、性格検査

各科目の問題数と制限時間

一般的なものと同じです

対策方法

参考書

結果通知時期および結果通知方法

結果通知時期：4~5日以内 結果通知方法：マイページ上

一次選考

面接名

ジョブマッチング会

実施時期

1月上旬

面接時間

１日

面接会場

WEB

面接官の人数および学生の人数

面接官の人数：各研究所・事業所から2,3人程度（所長を含む） 学生の人数：事業所、回による

面接官の特徴

所長、社員

会場到着から選考終了までの流れ

ZOOMに入り、初めに説明を受けた。そのあとは、計７回（各３０分）各事業所や研究所のZOOM内の部屋に入り、質問を行う。

質問内容

基本的に、社員からの質問はなく、質問のある学生が手を挙げ、質問を行う形式である。自己PRを交えた質問や、企業（研究職）に関する質問、質問を受けてくださる社員さんにしか聞けない質問をするように心がけました。

雰囲気

それほど堅くない

注意した点・感想

人気の研究所や事業所は、学生が多く、時間内に自分に質問の番が回ってくるかわからないと聞いていたので、できるだけ希望する人の少なそうな日程、タイミングを見計らうように気をつけた。積極性が大切だと聞いていたので、事前に質問を準備し、遠慮せずに手をあげて質問するように心がけた。

結果通知時期および結果通知方法

結果通知時期：1週間以内 結果通知方法：マイページ上