下記の製造・販売等
繊維事業：ウェアラブルシステム、ワーキングウェア、カジュアル衣料素材
化成品事業：ウレタンフォーム、住宅用建材半導体関連、補強繊維資材
エレクトロニクス事業：色彩・画像情報処理、製品検査・計測
エンジニアリング事業：環境プラント設備、バイオマス発電関連設備
バイオメディカル事業：再生医療関連、遺伝子解析関連
倉敷紡績株式会社
面白いことやってやろう。
変わることを恐れず挑戦する。ないものは自分たちの手で創ってしまう。クラボウは、初代社長大原孝四郎が残した「やる可し、大いにやる可し」の言葉のように、好奇心と行動力で社会に新しい価値を創ってきました。創業から132年、誰かを喜ばせたい気持ちを大切に、やると決めたらとことんやる。繊維事業から始まったクラボウの挑戦は、時代とともに進化を続けてきました。繊維染色で扱う「色」制御の自動化が始点のエレクトロニクス事業。自社工場が及ぼす環境への影響改善に取り組んだエンジニアリング事業。敢えて、未踏の領域に挑戦した化成品やバイオメディカル事業。クラボウは未来を変える面白い会社を目指しています。
事業内容
職場環境
〇D＆I積極推進中！
D＆I（ダイバーシティー＆インクルージョン）を重要な経営戦略と位置づけ
全ての社員が能力を最大限発揮できる企業風土づくりや働き方改革に取り組んでいます。
〇若手の裁量
クラボウの社員数はおよそ1,300名（単体）。その人数で多くの事業・研究所を持っているため、
まさに少数精鋭です。
個人の成長度合いに合わせつつも、若手のうちからしっかり仕事を任せてもらえる環境です。
〇社会貢献のDNA
クラボウのCSR(企業の社会的責任）活動の根底にあるのは、1888年創業当時から受け継がれている
社会貢献の精神です。
ヨーロッパを中心とした名画を集め、全国的な知名度を誇る倉敷市の大原美術館、
大正時代から地域医療を支える倉敷中央病院等は第２代社長大原孫三郎が設立したもので、
芸術・文化・暮らしに関わる施設を誕生させ、街の価値を生み出し高める活動に取り組んできました。
このDNAは現在のサスティナブルな事業創出や社会課題の解決の姿勢にもつながっています。
D＆I（ダイバーシティー＆インクルージョン）を重要な経営戦略と位置づけ
全ての社員が能力を最大限発揮できる企業風土づくりや働き方改革に取り組んでいます。
〇若手の裁量
クラボウの社員数はおよそ1,300名（単体）。その人数で多くの事業・研究所を持っているため、
まさに少数精鋭です。
個人の成長度合いに合わせつつも、若手のうちからしっかり仕事を任せてもらえる環境です。
〇社会貢献のDNA
クラボウのCSR(企業の社会的責任）活動の根底にあるのは、1888年創業当時から受け継がれている
社会貢献の精神です。
ヨーロッパを中心とした名画を集め、全国的な知名度を誇る倉敷市の大原美術館、
大正時代から地域医療を支える倉敷中央病院等は第２代社長大原孫三郎が設立したもので、
芸術・文化・暮らしに関わる施設を誕生させ、街の価値を生み出し高める活動に取り組んできました。
このDNAは現在のサスティナブルな事業創出や社会課題の解決の姿勢にもつながっています。
採用情報
募集している職種
・研究開発職
・設計・開発エンジニア（メカ、部品等）
・生産管理・生産技術職
・品質管理
・技術営業（セールスエンジニア）
・カスタマーエンジニア／サポートエンジニア
・セールスエンジニア／プリセールス
・設計・開発エンジニア（メカ、部品等）
・生産管理・生産技術職
・品質管理
・技術営業（セールスエンジニア）
・カスタマーエンジニア／サポートエンジニア
・セールスエンジニア／プリセールス
主な仕事内容
【繊維】
生産技術・開発
【化成品】
生産技術・開発
【エレクトロニクス】
開発、技術営業
【エンジニアリング】
技術営業
【研究】
物理科学チーム（ロボットセンシング）、情報工学チーム（ロボットセンシング・AIアプリケーション）
※各職種のより詳細な仕事内容は面接等でお伝えします。
生産技術・開発
【化成品】
生産技術・開発
【エレクトロニクス】
開発、技術営業
【エンジニアリング】
技術営業
【研究】
物理科学チーム（ロボットセンシング）、情報工学チーム（ロボットセンシング・AIアプリケーション）
※各職種のより詳細な仕事内容は面接等でお伝えします。
募集対象・求める人物像
”モノづくりをもっと面白くしたい”というクリエイティビティを持ち、
失敗を恐れず挑戦したいという好奇心の強い方。
与えられた仕事の枠を超えても、好奇心や探求心が刺激されるものがあれば、
自ら知識を吸収するような行動力のある方こそ当社が求める人材です。
・留学生歓迎
・女性歓迎
失敗を恐れず挑戦したいという好奇心の強い方。
与えられた仕事の枠を超えても、好奇心や探求心が刺激されるものがあれば、
自ら知識を吸収するような行動力のある方こそ当社が求める人材です。
・留学生歓迎
・女性歓迎
採用選考フロー
オファー受諾
▶面接
▶適性検査・エントリーシート提出
▶面接（２回程度）
▶内々定
※適せん会社説明・先輩社員懇談（オンライン予定）を実施します。
▶面接
▶適性検査・エントリーシート提出
▶面接（２回程度）
▶内々定
※適せん会社説明・先輩社員懇談（オンライン予定）を実施します。
福利厚生・待遇・社内制度
【福利厚生】
社宅・寮完備、個人積立年金、財経貯蓄制度、従業員持株会、クラブ・サークル活動 等
【待遇】
・初任給
高専卒：197,400円
大卒 ：213,000円
院卒 ：239,900円
博士卒：245,100円
・手当（状況に応じて支給されます）
通勤手当、時間外・休日労働手当、勤務地手当、家族手当、住宅手当 等
・賞与
年2回（1回約2か月）
【教育体系】
クラボウでは、人を大切にし、育て伸ばす社風のもと
内定者からベテラン社員まで充実した研修や自己啓発の促進・支援を行っています。
・階層別教育
内定者研修、新入社員研修、総合職1・2年目研修、昇等時研修、管理職候補者研修、新任管理職研修
・選抜型教育
海外研修、未来塾、外部派遣型研修
・専門的研修
営業・技術・会計、マーケティング基礎、ロジカルシンキング、ファシリテーション、英語プレゼン、
知的実務、開発手法、チーム営業、イノベーションマネジメント、戦略立案能力養成
・CSR教育
コンプライアンス、安全衛生、人権啓発、情報セキュリティ、製品安全と品質
社宅・寮完備、個人積立年金、財経貯蓄制度、従業員持株会、クラブ・サークル活動 等
【待遇】
・初任給
高専卒：197,400円
大卒 ：213,000円
院卒 ：239,900円
博士卒：245,100円
・手当（状況に応じて支給されます）
通勤手当、時間外・休日労働手当、勤務地手当、家族手当、住宅手当 等
・賞与
年2回（1回約2か月）
【教育体系】
クラボウでは、人を大切にし、育て伸ばす社風のもと
内定者からベテラン社員まで充実した研修や自己啓発の促進・支援を行っています。
・階層別教育
内定者研修、新入社員研修、総合職1・2年目研修、昇等時研修、管理職候補者研修、新任管理職研修
・選抜型教育
海外研修、未来塾、外部派遣型研修
・専門的研修
営業・技術・会計、マーケティング基礎、ロジカルシンキング、ファシリテーション、英語プレゼン、
知的実務、開発手法、チーム営業、イノベーションマネジメント、戦略立案能力養成
・CSR教育
コンプライアンス、安全衛生、人権啓発、情報セキュリティ、製品安全と品質
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